Integritas merupakan salah satu nilai penting yang harus dimiliki setiap pekerja. Tanpa integritas, seseorang akan kesulitan untuk mencapai kesuksesan dalam karirnya.
Pengertian Integritas Dalam Bekerja
Apa sih sebenarnya integritas itu?
Menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI), integritas diartikan sebagai mutu, sifat, atau keadaan yang menunjukkan kesatuan yang utuh sehingga memiliki potensi dan kemampuan yang memancarkan kewibawaan dan kejujuran.
Sedangkan dalam konteks bekerja, integritas dapat didefinisikan sebagai sikap konsisten dalam melaksanakan pekerjaan sesuai dengan nilai-nilai etika dan prinsip yang dipegang teguh.
Jadi integritas berkaitan dengan bagaimana seseorang mampu menunjukkan sikap jujur, bertanggung jawab, konsisten antara perkataan dan perbuatan, serta menepati janji dan komitmen dalam menyelesaikan tugas dan tanggung jawab pekerjaannya.
Ciri-Ciri Pekerja Berintegritas
Lantas, bagaimana ciri-ciri pekerja yang memiliki integritas tinggi?
Beberapa ciri utama pekerja berintegritas antara lain:
1. Jujur dan dapat dipercaya
Pekerja berintegritas akan bersikap jujur dalam setiap ucapan dan tindakannya. Mereka juga dapat dipercaya untuk menjaga rahasia perusahaan ataupun melaksanakan tugas dengan baik.
2. Bertanggung jawab
Pekerja berintegritas akan selalu menepati janji dan memenuhi kewajibannya. Jika melakukan kesalahan, mereka juga bersedia memikul konsekuensinya.
3. Disiplin dan menghargai waktu
Pekerja berintegritas cenderung disiplin, tepat waktu, serta memanfaatkan waktu sebaik-baiknya saat bekerja.
4. Konsisten dalam berpikir, berkata dan bertindak
Pekerja berintegritas akan menunjukkan konsistensi antara mindset, ucapan dan tindakannya di tempat kerja.
5. Memiliki etos kerja dan motivasi tinggi
Pekerja berintegritas biasanya rajin, ulet, dan selalu berusaha memberikan hasil terbaik dalam menyelesaikan pekerjaannya.
Manfaat Integritas Dalam Bekerja
Mengapa integritas itu penting dalam bekerja? Berikut beberapa manfaat utama yang didapat dari integritas:
1. Membentuk pribadi yang lebih baik
Integritas membuat seseorang menjadi pribadi yang lebih baik dan berkarakter kuat karena senantiasa berpegang teguh pada nilai dan prinsip.
2. Meningkatkan produktivitas
Pekerja berintegritas cenderung lebih produktif karena mereka fokus mengerjakan tugas, disiplin, dan memiliki etos kerja tinggi.
3. Menciptakan lingkungan kerja yang kondusif
Integritas mendorong terciptanya lingkungan kerja yang dipercaya, saling menghargai, dan kondusif.
4. Memperoleh kepercayaan dari atasan
Atasan tentu lebih percaya menugaskan pekerjaan penting kepada bawahan yang memiliki integritas tinggi.
4 Contoh Penerapan Integritas di Tempat Kerja
Agar lebih jelas, berikut ini 4 contoh penerapan sikap integritas di tempat kerja:
1. Tepat waktu & menyelesaikan deadline tepat waktu
Pekerja datang ke kantor tepat waktu setiap harinya dan mengerjakan tugas sesuai tenggat waktu yang ditentukan.
2. Mengakui dan meminta maaf atas kesalahan
Ketika melakukan kesalahan, pekerja berinisiatif mengakui kesalahan serta meminta maaf, bukan malah menutupi atau menyalahkan orang lain.
3. Tidak menyalahgunakan fasilitas kantor
Pekerja tidak menggunakan fasilitas dan peralatan kantor untuk kepentingan pribadi tanpa izin.
4. Memberikan contoh sikap positif kepada rekan kerja lain
Pekerja datang tepat waktu, ramah kepada semua orang, serta membantu rekan kerja yang kesulitan menyelesaikan tugas.
5 Cara Menerapkan Integritas Dalam Bekerja
Bagaimana cara meningkatkan integritas kita saat bekerja? Berikut 5 tips penerapannya:
1. Konsisten dalam berpikir, berkata dan bertindak
Pastikan ada keselarasan antara mindset, ucapan dan tindakan kita di tempat kerja setiap hari.
2. Disiplin dan tepat waktu
Datang dan pulang tepat waktu, manfaatkan waktu sebaik mungkin saat bekerja.
3. Tunjukkan etos kerja dan motivasi tinggi
Rajin dan bersemangat mengerjakan setiap tugas yang diberikan. Berusaha memberikan hasil maksimal.
4. Jaga rahasia perusahaan
Jangan membocorkan informasi, data atau rahasia perusahaan kepada pihak luar tanpa izin.
5. Mengakui dan meminta maaf atas kesalahan
Jika melakukan kesalahan, mengakuinya, meminta maaf dan bersedia memperbaikinya.
Itulah artikel yang membahas tentang integritas dalam bekerja, mulai dari pengertian, ciri-ciri, manfaat, contoh dan cara menerapkannya.
Integritas sangat penting dimiliki setiap pekerja agar bisa mencapai kesuksesan karir dan membangun lingkungan kerja yang kondusif. Semoga artikel ini bermanfaat!
